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衛生署提出醫院增加護理人力計畫，台灣醫院協會等團體昨天表示，支持爭取護理權益，但醫院經營嚴重虧損，增加人力誰買單？因此，呼籲二代健保應撥部分費用提升護理人力。
民間團體質疑醫院護理人員人力吃緊，工時超長，日前衛生署也提出將修訂醫療機構設置標準，提升護理人力。
不過，台灣醫院協會、台灣私立醫療院所協會、台灣醫學中心、台灣社區醫院協會等團體昨天下午召開記者會，除支持爭取護理人員權益，也呼籲政府提高健保給付，因應護理人力提升的需求。
台灣醫院協會���事長吳德朗表示，醫院醫護的工作超時，更應該得到適當補償，他以健保給付住院護理費換算護理人員薪資，以一家醫學中心來說，若一名護理人力照顧六病人，健保等於只給付大約新台幣三萬五千多元費用，但醫院一名工作六年的護理人員，一般普通醫院至少每個月要支付六萬到七萬多元薪資，大醫院甚至支付八萬多元，中間短缺的部分，全由醫院支付。
台灣私立醫療院所協會秘書長吳明彥表示，若未來醫院護理人力提升，醫院勢必需要更多費用，但這部分誰來買單？
台灣社區醫院協會常務理事朱益宏表示，國外研究顯示，若一家醫院要永續經營，至少要有八％獲利率，但根據民國九十六年財團法人醫院資料顯示，醫學中心獲利率只有二‧八七％，區域醫院、地區醫院更低。
文章出自: http://tw.news.yahoo.com/article/url/d/a/110501/128/2qr3x.html
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